Videos relacionados con comprar cuantos empleados tiene una mediana empresa

Una empresa estadounidense implanta microchips en sus empleados para poder comprar

Estas son las empresas con los trabajadores más felices de 2021

Aunque hay retos, el trabajo no tiene que ser una experiencia difícil. Conoce cuáles son las empresas con los empleados más felices este 2021.

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Intercambio de casa en television Vasca

www.intercambiodecasa.es

Intercambiodecasa.es ofrece una plataforma de intercambio vacacional de casas entre empleados de la misma multinacional. Su empresa podría dar acceso a sus empleados para poder incluir sus casas en una base de datos interna y que puedan organizar sus vacaciones intercambiando sus hogares por los de otros compañeros en los lugares donde su empresa tiene oficinas, todo ello de forma segura gracias a un acceso privado.

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Tres mil personas trabajarán 4 días por semana sin bajada de sueldo en un experimento en Reino Unido

El proyecto tiene por objetivo averiguar si de esta forma es posible aumentar la rentabilidad de la empresa y el bienestar de los empleados. El Gobierno de España tiene previsto lanzar una iniciativa del mismo tipo después del verano.

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Fuera Okupas durante una 'desokupación'

La empresa Fuera Okupas, activa desde el 2018, durante una de sus actuaciones. La compañía ya tiene tres sedes repartidas entre Madrid, Barcelona y Valencia. Su plantilla la componen 15 empleados.

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Intercambio de casa entre empleados

Ofrecemos una plataforma de intercambio vacacional de casas entre empleados de la misma multinacional. Su empresa podría dar acceso a sus empleados para poder incluir sus casas en una base de datos interna y que puedan organizar sus vacaciones intercambiando sus hogares por los de otros compañeros en los lugares donde su empresa tiene oficinas, todo ello de forma segura gracias a un acceso privado.

http://intercambiodecasa.es

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Fuera Okupas durante una de sus actuaciones

La empresa Fuera Okupas, activa desde el 2018, durante una de sus actuaciones. La compañía ya tiene tres sedes repartidas entre Madrid, Barcelona y Valencia. Su plantilla la componen 15 empleados.

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Intercambio de casa en television

http://intercambiodecasa.es

Intercambiodecasa.es ofrece una plataforma de intercambio vacacional de casas entre empleados de la misma multinacional. Su empresa podría dar acceso a sus empleados para poder incluir sus casas en una base de datos interna y que puedan organizar sus vacaciones intercambiando sus hogares por los de otros compañeros en los lugares donde su empresa tiene oficinas, todo ello de forma segura gracias a un acceso privado.

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Las consecuencias de la crisis: 3.000 empleados de tren serán despedidos

Es una información exclusiva de Crónica. Ya salió el comunicado de la empresa ferroviaria anunciando los despidos. La media de los empleados tiene 14 años de antiguedad y se le pagará 18 millones de pesos a cada laburante.

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Cortan el acceso a astilleros de Sevilla

Los trabajadores de los astilleros de Sevilla han cortado hoy la carretera que da acceso a la factoría naval para pedir una solución a los problemas de falta de liquidez que tiene la empresa y los impagos que están sufriendo los empleados de la industria auxiliar. 

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Despiden a los 513 trabajadores de Sniace

Los 513 empleados de la empresa Sniace, en la localidad cántabra de Torrelavega, han sido despedidos. Después de las negociaciones y las condiciones que ha presentado la empresa, los trabajadores se han quedado en la calle. La empresa señala incluso que no tiene dinero para pagar las indemnizaciones. Los empleados se encuentran ahora en un desolador panorama, con hijos pequeños y parejas en paro. Dicen que es una situación muy difícil y que no saben lo que les espera tras el cierre de Sniace.

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Las empresas españolas han invertido más de 8 millones de euros en Automatización Inteligente

Dejan de ser proyectos piloto para convertirse en una realidad. Según un estudio elaborado por KPMG, las empresas españolas han invertido más de ocho millones de euros en proyectos de Automatización Inteligente. Una encuesta en la que han participado más de 600 directivos de empresas de todo el mundo y en muchas de ellas se están obteniendo buenos resultados en cuanto a ventajas competitivas. Además, la Automatización Inteligente pretende mejorar la productividad de los empleados liberándoles de tareas repetitivas a la vez que aumenta la creatividad adaptando nuevas estrategias y un notable ahorro de tiempo en las funciones. Sin embargo, a día de hoy las empresas no están alcanzando todos los objetivos deseados inicialmente por lo que tienen que enfrentarse a una serie de obstáculos muy definidos. Aunque a día de hoy, solo el 23% de los directivos españoles consultados tiene la Automatización Inteligente organizada a nivel global de empresa, en tres años se espera aumentar los datos hasta alcanzar el 48%.

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Gobierno de Aguascalientes invita a microempresas a sumarse a "Hecho en Ags"

El gobierno de #Aguascalientes invitó a las micro, pequeñas y medianas empresas a sumarse al distintivo "Hecho en Ags", que tiene como finalidad contar con una certificación para poder participar en las exposiciones más importantes a nivel local, nacional e internacional.

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Inter ofrece videos Wobi para las empresas afiliadas a sus servicios

Inter ofreció una serie de charlas para todos sus clientes que posean el servicio inter-empresas. Este servicio de videos Wobi, va a estar disponible para todas las pequeñas empresas que tengan un servicio con Inter y poder ver todos los videos que Wobi tiene para ofrecer, y que cualquier empleado tiene la posibilidad de ver en forma gratuita.

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Los beneficios del deporte en el trabajo

¿Qué pasa si hacer deporte en el trabajo es la clave para el bienestar y la productividad? ¡Esta es la apuesta que grandes compañías, como Google y Facebook, están haciendo! Las empresas están integrando gradualmente la noción de bienestar de los empleados, con la forma en que opera la empresa. ¡La práctica del deporte en el trabajo tiene muchos beneficios! 1. Elimina el estrés y limita el sedentarismo. 2. Permite crear una verdadera unión de grupo: 3. Permite trabajar para superarse a sí mismo. 4. Contribuye al bienestar físico y mental de los empleados. 5. Esta evolución conducirá a una disminución del ausentismo laboral, con una mayor implicación de los trabajadores. Cuidar de los empleados garantiza una mayor productividad a largo plazo. Por lo tanto, ambas partes se benefician de la práctica de deporte en el trabajo. Aun si esta práctica va en aumento, especialmente en las nuevas empresas, todavía no es muy común.

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Marcano: La ley le da un trato especial a los emprendedores de negocios

Mario Marcano, vicepresidente de negocios de Bangente destacó que en Venezuela hay una ley especial para el sistema micro financiero, “tiene que ver con darle un tato especial a los emprendieron un negocio y que han crecido con el tiempo. “Esta resolución incluye a pequeñas y medianas empresas”.

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El Gran Hermano, en versión laboral belga

Una empresa belga de marketing ha implantado a 8 de sus empleados un chip subcutáneo que permite abrir puertas o acceder al ordenador, entre otras cosas. Los asalariados han recibido de manera voluntaria el microprocesador, que tiene el tamaño de un grano de arroz. La compañía asegura que, desde el punto de vista de la privacidad, cualquier teléfono inteligente resulta más indiscreto.

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Elon Musk plantea despedir al 75% de la plantilla de Twitter tras su compra

El magnate Elon Musk planea despedir a casi el 75 % de los 7.500 empleados de Twitter si consigue comprar la red social, según la información publicada este jueves por el diario The Washington Post.

El jefe de Tesla y SpaceX indicó a los potenciales inversores que tiene la intención de reducir la empresa a unos 2.000 empleados, según el diario estadounidense.

Vídeo: EP

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Hotelopia video Stop Motion - Por el desarrollo sostenible

http://www.hotelopia.com ¿Sabes cuántos vasos de plástico se pueden llegar a consumir en las oficinas?

Sólo en las oficinas del Edificio Mirall (Palma de Mallorca), en donde Hotelopia tiene su sede junto con otras empresas del sector Accommodation & Destinations (A&D) de TUI, se consumirían una media de 1.000 vasos de plástico diarios. ¡Esto supone unos 22.000 vasos al mes, es decir, más de 250.000 vasos al año!
Esto equivale a un consumo de más de 5 toneladas de plástico al año.... ¡sólo en vasos!

Por eso TUI, desde Servicio Centrales del sector A&D y con mucha sensibilidad para los temas de medio ambiente, ha repartido tazas a todos sus empleados para minimizar nuestro impacto en el entorno y para sustituir con ellas el uso de vasos de plástico.

¡Gracias por cuidar del medio ambiente!

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Familia y empleo compatibles gracias a las guarderías de empresa | Hecho en Alemania

Cuidar de los niños es un asunto del que tiene que ocuparse el jefe. Así lo considera el proveedor de automóviles bávaro Mekra Lang. Hace 8 años, su gerente, Susanne Lang, abrió una guardería en la empresa. Allí, los empleados pueden dejar sus hijos en edades entre 6 meses y 12 años. Lang se asegura así de que su compañía disponga de personal especializado.

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Empresas Empiezan A Ofrecer Permisos Para Poder Disfrutar De Los Nietos

Algunas empresas han empezado a implementar nuevas medidas para intentar retener a los empleados de edad avanzada.
Gigantes como Fannie Mae y Booking.com, han empezado a ofrecer bajas por ser abuelo y otras facilidades relacionadas con el nacimiento de nietos.
Fannie Mae da un día de vacaciones al año para que los empleados puedan fortalecer su relación con sus nietos.
Desde 2021, Cisco, que cuenta con el 30% de la plantilla de Estados Unidos con más de 50 años, tiene más de 800 empleados que ya han disfrutado del permiso para abuelos.
Los empleados destacan que estos permisos de tres días les dan la oportunidad de compartir momentos especiales con sus nietos.
Los expertos sugieren que las empresas que adoptan una cultura de bienestar lograrán atraer y retener el talento de su plantilla.
Cisco también ofrece acceso a trabajadores sociales, mientras que Fannie Mae proporciona facilidades cuando familiares están enfermos.

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Shopin Proyectos

¿Te gustaría conocer las rutas de compras más secretas y originales? ¿Descubrir las últimas tendencias y sacar el mejor partido a tu imagen? Shopin es tu solución. Somos la empresa más relevante y exclusiva de personal shoppers en España. En Shopin te ofrecemos una nueva forma de comprar. Disponemos de una amplia gama de servicios en moda y decoración, tanto para empresas como para particulares. Incluso ponemos a tu disposición un vehículo y chófer privado. También ofrecemos asesoramiento integral en cuanto a decoración y viajes.

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Comprar Autocaravanas

Comprar autocaravanas . M3 Caravaning es la empresa líder en el sector del caravaning nacional. Comprar autocaravanas . Caravanas y autocaravanas. Es una empresa familiar que nació en el 1977 con el objetivo de satisfacer el tiempo de ocio de los ciudadanos. Comprar autocaravanas . Está dirigida por un numeroso grupo de profesionales en el sector del caravaning, que muestran todas las posibilidades que ofrecen nuestros vehículos de tiempo libre. Comprar autocaravanas . M3 Caravaning tiene un amplio recorrido en la historia del caravaning nacional, y es por ello que somos el mejor referente para los clientes que quieran conocer el nuevo mundo de viajar en caravana o autocaravana: Una nueva forma de vivir. Comprar autocaravanas . Intentamos mejorar y superarnos gracias a las experiencias que surgen con los clientes y así poder ofrecer el mejor servicio posible. Comprar autocaravanas . Las mejores caravanas y aotocaravanas online. Comprar autocaravanas . Compra y venta de todo tipo de caravanas y autocaravanas. Comprar autocaravanas . Siempre al mejor percio. Comprar autocaravanas . Caravanas y autocaravanas nuevas de ocasión, segunda mano y outlet. Comprar autocaravanas . Tenemos un taller especializado para todo tipo de reparaciones. Comprar autocaravanas . Disponemos de una gran tienda con todo tipo de accesorios. Comprar autocaravanas .

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espionaje laboral, Misterios y Enigmas, Español latino

lgunos empleados lo sospechan, pero otros ni se lo pueden imaginar: el espionaje laboral es una plaga en las empresas de Francia. Los empresarios contratan hasta a detectives para controlar casi cada paso de sus trabajadores.

Según la Comisión Nacional de Libertades e Informática (Cnil), en el año 2011 se registraron 663 demandas de trabajadores que denunciaban ser víctimas de espionaje. Casi 6.000 empresas reconocieron haber instalado cámaras y 7.800 usaron sistemas de geolocalización.

Los jefes de empresas francesas cada vez recurren con más frecuencia a la localización de GPS, para vigilar el desplazamiento de sus asalariados y saber cuánto tiempo pasan en el trabajo. En un año, el uso del GPS para estas funciones ha aumentado un 133%, mientras que la instalación de videocámaras creció un 39%.

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Comprar caravanas Barcelona

Comprar caravanas Barcelona . M3 Caravaning es la empresa líder en el sector del caravaning nacional. Comprar caravanas Barcelona . Caravanas y autocaravanas. Es una empresa familiar que nació en el 1977 con el objetivo de satisfacer el tiempo de ocio de los ciudadanos. Comprar caravanas Barcelona . Está dirigida por un numeroso grupo de profesionales en el sector del caravaning, que muestran todas las posibilidades que ofrecen nuestros vehículos de tiempo libre. Comprar caravanas Barcelona . M3 Caravaning tiene un amplio recorrido en la historia del caravaning nacional, y es por ello que somos el mejor referente para los clientes que quieran conocer el nuevo mundo de viajar en caravana o autocaravana: Una nueva forma de vivir. Comprar caravanas Barcelona . Intentamos mejorar y superarnos gracias a las experiencias que surgen con los clientes y así poder ofrecer el mejor servicio posible. Comprar caravanas Barcelona . Las mejores caravanas y aotocaravanas online. Comprar caravanas Barcelona . Compra y venta de todo tipo de caravanas y autocaravanas. Comprar caravanas Barcelona . Siempre al mejor percio. Comprar caravanas Barcelona . Caravanas y autocaravanas nuevas de ocasión, segunda mano y outlet. Comprar caravanas Barcelona . Tenemos un taller especializado para todo tipo de reparaciones. Comprar caravanas Barcelona . Disponemos de una gran tienda con todo tipo de accesorios. Comprar caravanas Barcelona .

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Trabajadores de Grupo Modelo acusan a la empresa de trato inhumano

Las grandes inversiones no siempre generan los beneficios que las empresas plantean, como es el caso de Grupo Modelo en Zacatecas.

Allá, la compañía cervecera, propiedad de Anheuser Busch InBev, tiene una de las plantas más grandes del mundo y también de las más problemáticas, pues de acuerdo con sus propios empleados, el trato que reciben por parte de los directivos de la compañía belga ha llegado a ser “inhumano”, además de que la compañía ha incumplido con diversos compromisos.

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La felicidad en España (Informe Coca-Cola)

Coca-Cola España, ha presentado el Informe Coca-Cola de la Felicidad, un estudio basado en 3.000 entrevistas personales, que analiza las razones y condicionantes que llevan a los españoles a afirmar si son felices o no y en qué medida influyen en su estado de ánimo los factores sociales, familiares, económicos, etc.
El 61% de los encuestados en el estudio trabaja, de este porcentaje un 77,3% declara tener buenas relaciones con sus compañeros de trabajo; el 69,3% se siente reconocido por ellos y un 67,3% valora la empresa en la que trabaja.
Entre las personas que se consideran felices, un 82% tiene una buena relación con sus compañeros, frente a un 72,1% de los pocos felices.
Se declaran más felices los empleados que mantienen una buena relación con sus jefes. El 72,1% de los que afirman ser muy felices dice llevarse bien con su superior frente al 61,5% de los poco felices.
Entre las personas que dicen ser muy felices, un 43,6% tiene buena relación con los empleados a su cargo, frente a un 20,2% de los poco felices.
Es más feliz quien está contento con su empresa. El 76,5% de las personas muy felices tiene una buena valoración de su empresa, frente al 54,8% de las personas poco felices.
El 74,2% de las personas más felices suelen sentirse reconocidas y valoradas por parte de jefes y un 81,4% por sus compañeros. Sentirse reconocido en la empresa es muy importante: en este sentido, el 64,4% de las personas muy felices no se identifica con la frase “En mi trabajo no me reconocen como merezco”, mientras que ese porcentaje desciende al 31,6% en el caso de los pocos felices..

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Trabajadores de empresa Polar piden al gobierno que cancele deuda

Trabajadores de empresa Polar le piden al gobierno que cancele una deuda acumulada que tiene con la compañía, para que puedan comprar materia prima y poder seguir con sus labores de producción. La deuda del gobierno con la principal productora de alimentos en el país asciende a 18 millones de dólares.

Video cortesía de NTN24

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Air Berlin cancela sus vuelos por una huelga de pilotos

Air Berlin cancela más de 120 vuelos por una baja médica simultánea presentada este martes por sus pilotos.

Se trata de un acto de desesperación que tiene como objetivo defender sus puestos de trabajo, han explicado los empleados de la compañía a la prensa.

De hecho, unas horas antes de esta revuelta de los pilotos contra la dirección, Air Berlin suspendía las negociaciones que mantenía con un potencial nuevo comprador ya que la empresa se declaró insolvente el pasado 15 de agosto.

Por el momento se desconoce cuándo volverán a sus puestos tanto los pilotos como el personal de cabina.

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Internaco se alza con el Premio Pyme del año en A Coruña

La empresa de maquinaria Internaco se ha convertido en Premio Pyme del Año 2017 en A Coruña, un galardón de la Cámara de Comercio de A Coruña y Banco Santander que tiene como objetivo reconocer el esfuerzo de las pequeñas y medianas empresas en el desarrollo económico y la creación de empleo.
Internaco nació en 1976 en la localidad de Orden como distribuidora de maquinaria forestal y de jardín. Hoy en día cuentan con más de 100 trabajadores y están presentes en medio centenar de países. Además poseen una marca propia de equipos industriales y de obra pública.

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Los 37 empleados de una residencia de ancianos no han cobrado en lo que llevamos de año

Los ancianos de esta residencia pagan pero los 37 empleados no han cobrado ni euro desde que comenzó el año. La deuda va más allá de las cuatro nóminas de 2013. La empresa tampoco les ha pagado las extras de los dos últimos años y les debe atrasos desde 2010. En algunos casos, hablamos de hasta 8.000 euros pendientes de cobrar. No cobran y tienen que correr con los gastos de ir a trabajar. Los trabajadores han presentado un escrito ante la inspección de trabajo pidiendo una solución. La empresa dice que no tiene dinero y está negociando que otros se encarguen de la residencia.

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El 'boom' de la bici eléctrica

En esta nueva edición de Business Planet, viajamos a Schweinfurt, en Alemania. Esta pequeña ciudad de Baviera es la cuna europea de la bicicleta eléctrica. Allí nos recibe Moreno Fioravanti, miembro de la Confederación Europea de la industria Ciclista, porque la bici eléctrica está viviendo un veradero boom en Europa.

“Es cierto”, confirma, “nuestra industria ha producido este año alrededor de un millón de e-bikes en Europa y emplea a 70.000 trabajadores en 600 pequeñas y medianas empresas”.

Las bicis de montaña que se fabrican en Schweinfurt son célebres en el mundo entero. En 2014, fueron designadas biciclétas eléctricas del año. El prototipo fue concebido en 2010 por una empresa familiar que se ha convertido en un emblema del sector. El impacto que ha tenido en el mercado ha sido inmediato.

“En 2010, dimos trabajo en nuestra sede central a 180 empleados para un nivel de ventas de 120,000 unidades”, explica Susanne Puello, directora general de Winora Group. “Y hoy, empleamos

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Amazon es reconocido como Top Employer 2022 en España

Amazon ha conseguido, por segundo año consecutivo, la certificación Top Employer España 2022 que reconoce la calidad del entorno laboral y las oportunidades de formación que ofrecen a sus empleados.
En su misión de convertirse en el 'Mejor Empleador de la Tierra', la empresa tiene como prioridad el desarrollo de la carrera profesional de sus trabajadores a través de programas como Career Choice, que permite a los empleados aprender nuevas habilidades en el área de su interés para desarrollar su carrera dentro o fuera de la compañía.
Amazon prioriza el bienestar y la seguridad de sus empleados en el lugar de trabajo y ofrece una variedad de oportunidades profesionales que incluyen un salario competitivo y diversos beneficios.
Esta certificación abarca todas las actividades de Amazon en España, incluyendo las relacionadas con sus centros logísticos, la red logística de última milla, el servicio Fresh, el Tech Hub y el Seller Support Hub en Barcelona, y los servicios en la nube de Amazon Web Services.

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El FMI reclama a España una subida del IVA y una bajada del sueldo de los funcionarios

El Fondo Monetario Internacional que dirige la francesa Christine Lagarde pide a España que suba el IVA de forma inmediata y que apruebe también -cuanto antes- una nueva bajada del sueldo de los empleados públicos y privados. Además propone la eliminación de las deducciones por vivienda y la privatización de empresas públicas. El FMI cree que será muy difícil que cumplamos los objetivos de déficit a pesar de que se han hecho "reformas relevantes" e insiste en quehace falta mejorar la productividad y la competitividad de la economía española.

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Iturcemi Ingeniería, premio Pyme del Año en Asturias

Ingeniería aplicada a diversos sectores industriales. A eso se dedica Iturcemi, el premio Pyme del Año en Asturias gracias a la Cámara de Comercio y Banco Santander.

Empezó su actividad en el año 2000 en Avilés como una empresa familiar. En los últimos años han experimentado un crecimiento muy importante. Hoy da trabajo a más de 200 empleados. Tiene su sede central en Gijón además de varios centros de operaciones y talleres así como oficinas en Madrid.

Conscientes de que su mercado es global, su intención es seguir apostando por la internacionalización, sin descuidar la innovación y la digitalización.

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Grupo Avícola Rujamar, pyme del Año en Cuenca

Grupo Avícola Rujamar se ha convertido en la pyme del Año 2021 en Cuenca, un galardón de la Cámara de Comercio y Banco Santander que reconoce en el impulso de las pequeñas y medianas empresas en la dinamización de la economía.



Fundada en 2002, esta pyme conquense que cuenta con 130 empleados es líder en España en producción alternativa y ecológica.



La innovación y la digitalización son claves para su actividad



La formación de sus trabajadores y la creación de empleo son fundamentales entre sus objetivos empresariales.



En este crecimiento han contado con el apoyo financiero necesario.



Grupo Rujamar es una pyme sostenible, con todas sus gallinas libres de jaulas, ubicada en un entorno envidiable de la serranía conquense y que ha hecho de la avicultura un equilibrio perfecto entre emprendimiento e innovación.

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Guerra de empaquetadores en Barajas

El que graba es un empleado de una de las empresas legales de empaquetadores del aeropuerto de Madrid, que tras denunciar a estos "ilegales" recibe la última agresión. "Amenazas, agresiones... A un compañero le rompieron el tabique nasal", asegura Adrián Zamorano, responsable de ventas de la empresa TrueStar. La empresa denuncia la dejadez de AENA ante unas mafias organizadas que cobran la mitad y que les hacen perder hasta 3 millones de euros al año. "Que los ilegales salgan. AENA tiene que asegurarnos el disfrute pacífico para poder desarrollar la actividad que estamos pagando", nos cuenta la abogada de la empresa, que enumera más de 60 denuncias. Hablamos también con los usuarios que buscan ante todo seguridad. El conflicto lleva dos años dando vueltas y más vueltas hasta que los juicios entre ambas partes lo resuelvan.

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Internet Marketing para Pyme

www.WsiConmarkSolutions.com - Tener un sitio Web hoy en día debe ser una parte importante de la estrategia de Marketing de prácticamente cualquier negocio. Sin importar si se trata de una empresa chica, mediana o grande, tener presencia en Internet puede ser realmente muy redituable. Si no tienes trafico a tu sitio web estas practicamente solo en un oceano de nichos y nadie sabe que estas ahi. Si tan solo tuvieras trafico web estarias ganando lugares para poder posicionarte en las busquedas de mercado. WSI sabes eso y es po eso que te brindamos la mejor estrategia de internet marketing para tu negocio.

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Iparvending, Pyme del Año en Vizcaya

Iparvending Group se ha convertido en la Pyme del Año en Vizcaya, un premio concedido por la Cámara de Comercio y Banco Santander que premia la labor de las pequeñas y medianas empresas para dinamizar la economía local.

Esta pyme familiar se fundó en el municipio de Basauri en 1967 y cuenta con 250 trabajadores. Uno de sus objetivos es seguir creciendo y apostar por los productos saludables.
Total productos saludables
Con fuerte presencia nacional, la innovación y la digitalización son claves en su expansión.

El capital humano es fundamental para Iparvending, el 90 por cierto de sus empleados tiene contrato fijo. Y uno de sus compromisos empresariales está en el cuidado del medio ambiente.

Y para que todos estos productos lleguen a su destino es fundamental contar con un fuerte apoyo financiero.



En su compromiso empresarial también está la diversidad: Iparvending ha creado un centro especial de empleo en Madrid donde ayuda a personas con discapacidad a integrarse en el mercado laboral.

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Iparvending se convierte en la Pyme del Año en Vizcaya

Iparvending Group se ha convertido en la Pyme del Año en Vizcaya, un premio concedido por la Cámara de Comercio y Banco Santander que premia la labor de las pequeñas y medianas empresas para dinamizar la economía local.

Esta pyme familiar se fundó en el municipio de Basauri en 1967 y cuenta con 250 trabajadores. Uno de sus objetivos es seguir creciendo y apostar por los productos saludables.
Total productos saludables
Con fuerte presencia nacional, la innovación y la digitalización son claves en su expansión.

El capital humano es fundamental para Iparvending, el 90 por cierto de sus empleados tiene contrato fijo. Y uno de sus compromisos empresariales está en el cuidado del medio ambiente.

Y para que todos estos productos lleguen a su destino es fundamental contar con un fuerte apoyo financiero.



En su compromiso empresarial también está la diversidad: Iparvending ha creado un centro especial de empleo en Madrid donde ayuda a personas con discapacidad a integrarse en el mercado laboral.

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Ayuda T Pymes Soluciones Empresariales se convierte en la Pyme del Año en Cádiz

La empresa Ayuda T Pymes Soluciones Empresariales, especializada en brindar servicios de asesoramiento y consultoría a autónomos y pequeñas y medianas empresas, ha recibido s el Premio Pyme del Año 2023 de Cádiz, un galardón que conceden el Banco Santander y las Cámara de Comercio.

La idea surgió hace unos 15 años de la necesidad de digitalizar un sector formado por por 60.000 asesorías de tamaño pequeño que no innovaban.

Con más de 15.000 clientes la empresa sigue creciendo y es la asesoría de pymes y autónomos más grande de España.

Hay que destacar la importancia de la financiación en la fase de crecimiento de la empresa.

Ayuda T Pymes, aunque nació con una vocación digital, tiene un proyecto de expansión para los próximos años que consiste en crear oficinas físicas en las principales ciudades de España. De momento ya cuenta con sedes en Sevilla, Valencia, Barcelona y Mataró.

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Consejos para una Decoración Navideña Impecable

Ha llegado de nuevo la época del año en la que probablemente te entra el espíritu navideño y empiezas a sacar los adornos del desván.
Sin embargo, antes de empezar a decorar tu casa, es importante saber de qué adornos y decoraciones tienes que deshacerte.
Lo primero que debes tener en cuenta es deshacerte de los adornos y decoraciones que se hayan estropeado o que ya no te gusten. Si un adorno está roto, no tiene sentido intentar arreglarlo.
En cuanto a las luces de Navidad, si están rotas, es mejor comprar unas nuevas. Las luces de Navidad son relativamente baratas y merecen la pena invertir en ellas para que duren más tiempo.
Los árboles de Navidad artificiales también pueden estropearse con el tiempo. Si tu árbol tiene agujeros o está roto, es mejor comprar uno nuevo.
Los dulces navideños son una parte importante de las fiestas. Si necesitas nuevos moldes, no olvides comprarlos antes de empezar a cocinar.
Por último, la ropa de Navidad también puede estropearse con el tiempo. Si tu ropa de Navidad se te ha quedado pequeña o tiene agujeros, no dudes en renovarla.

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